Карьерный коучинг для тех, кто готов расти
Помогаем профессионалам находить свой путь, развивать навыки и строить карьеру, которая приносит удовлетворение. Работаем с конкретными целями, а не с абстрактными обещаниями.
Индивидуальный подход к развитию карьеры
Каждый человек приходит со своей историей. У кого-то за плечами десять лет в одной компании, и теперь непонятно, куда двигаться дальше. Кто-то хочет сменить сферу, но боится потерять наработанное. А кто-то просто устал топтаться на месте.
Мы не работаем по шаблонам. Сначала разбираемся с тем, что есть сейчас — опыт, навыки, ожидания. Потом смотрим, что реально можно сделать за обозримое время. И только после этого строим план.
- Разбор текущей ситуации и определение реальных целей развития
- Анализ навыков и выявление зон роста для вашей сферы
- Стратегия поиска работы или продвижения внутри компании
- Подготовка к собеседованиям с учётом специфики вашей отрасли
- Развитие профессиональных компетенций через практические задания
Программы профессионального развития
Три формата работы для разных задач и темпов. Выбирайте то, что подходит вашей ситуации.
Карьерная консультация
Подходит тем, кто хочет разобраться с конкретным вопросом — сменить работу, договориться о повышении или понять, стоит ли менять направление.
- Одна или несколько встреч по запросу
- Анализ вашей ситуации и конкретные рекомендации
- Помощь в принятии решений по карьерным вопросам
- Материалы для самостоятельной работы после встречи
Трёхмесячное сопровождение
Для тех, кто хочет системно поработать над развитием. За три месяца успеваем пройти путь от анализа до первых результатов.
- Регулярные встречи каждые две недели
- Постановка целей и отслеживание прогресса
- Практические задания между встречами
- Корректировка стратегии по ходу работы
Долгосрочная программа
Серьёзное изменение требует времени. Полгода работы дают возможность не просто найти новую позицию, но и укрепиться на ней.
- Глубокая проработка карьерной траектории
- Развитие недостающих навыков и компетенций
- Поддержка в период адаптации на новом месте
- Регулярная обратная связь и анализ результатов
Как выглядит процесс работы
Нет волшебной кнопки, которая за неделю изменит вашу карьеру. Зато есть последовательность шагов, которые работают, если следовать им честно.
Знакомство и диагностика
На первой встрече разбираемся с вашей текущей ситуацией. Что уже есть, чего не хватает, куда хотелось бы прийти. Без этого понимания двигаться дальше бессмысленно.
Определение реальных целей
Одно дело — хотеть «что-то получше», другое — понимать конкретную позицию или направление. Формулируем цели так, чтобы было ясно, куда идём.
Разработка стратегии
Строим план действий с учётом ваших возможностей и ограничений. Что нужно подтянуть, где искать вакансии, как готовиться к собеседованиям — всё это прописываем детально.
Регулярная работа и корректировки
Встречаемся по графику, смотрим на прогресс, анализируем, что работает, а что нет. Меняем план, если реальность оказывается сложнее ожиданий.
Достижение результата и закрепление
Когда цель достигнута — новая работа, повышение, смена сферы — помогаем адаптироваться и не растерять полученное.
Наш подход к профессиональному развитию
Мы не продаём мотивацию и вдохновение. Мы работаем с реальными навыками, конкретными действиями и измеримыми результатами.
За годы работы с людьми из разных сфер стало понятно: универсальных рецептов нет. Кому-то нужно научиться проходить собеседования, кому-то — перестать бояться просить повышение, а кому-то — просто разобраться, чего он вообще хочет от карьеры.
Мы не обещаем быстрых результатов, потому что серьёзные изменения требуют времени. Но если вы готовы работать, мы поможем вам пройти этот путь осознанно и с опорой на реальный опыт.
Практический фокус
Каждая встреча заканчивается конкретными заданиями. Без практики любая теория остаётся просто разговорами.
Честная обратная связь
Говорим прямо, что работает, а что нет. Без лишней дипломатии, но с уважением к вашим усилиям.
Гибкость и адаптация
План может меняться, если жизнь подкидывает новые обстоятельства. Главное — не терять направление.
Долгосрочная перспектива
Карьера — это не спринт. Смотрим на развитие с учётом того, где вы хотите быть через несколько лет.
Готовы начать работу над карьерой?
Свяжитесь с нами, чтобы обсудить вашу ситуацию. Первая встреча поможет понять, подходим ли мы друг другу и стоит ли начинать совместную работу.
Связаться с нами